劳动官司赢了律师费哪个出

劳动官司赢了，律师费一般是由原告方、被告方各自支付己方的律师费。

1.这一原则是基于“哪个聘请，哪个支付”的常理，除非法律有特别规定或者某些地方有特殊规定，不然胜诉方并不可以直接需要败诉方承担其律师成本。

2.在实质操作中，极少有法律明确规定可以支付胜诉方律师的律师费，比如在常识产权案件中虽然规定了支付合理开支，但这并不适用于普通的劳动官司。

因此，在大部分状况下，劳动者或用人单位在打劳动官司时，需要自行承担各自的律师成本。

劳动官司律师费支付规定

找法网提醒你，关于劳动官司的律师费支付规定，主要遵循的是普通的法律服务成本支付原则。

1.在《劳动争议调解仲裁法》中，虽然详细列举了劳动争议的适用范围和解决原则，但并未直接规定律师成本的支付方法。

2.这意味着，在劳动官司中，律师成本的支付主要依靠于双方的合同约定或者地方的特殊规定。

3.假如双方没事先约定，且地方没特殊规定，那样律师成本就需要由原告方、被告方各自承担。

4.假如双方想，也可以在诉讼过程中通过调解或协商的方法，就律师成本的支付达成一致。